Il diritto del lavoro è quel settore del diritto che si occupa del rapporto di lavoro.

Il diritto del lavoro è quel complesso di norme che disciplinano i rapporti tra il lavoratore ed il datore di lavoro. Nell'ambito del diritto del lavoro si comprende anche il diritto sindacale relativo agli interessi collettivi dei lavoratori (CCNL). Il diritto del lavoro contiene i diritti e gli obblighi dei lavoratori e dei datori di lavoro. Esso è disciplinato in varie leggi. Le principali sono il Codice delle obbligazioni, la legge sul lavoro e la legge sull'assicurazione contro gli infortuni.

Qui elenchiamo le norme di riferimento per il mondo del lavoro, per i datori di lavoro e per il personale dipendente sia subordinato che autonomo.

La legge delega 183 del 2010 Collegato al lavoro .

Decreto legislativo 10 settembre 2003, n.276 con le modifiche apportate dal Collegato al lavoro.

Decreto legislativo n. 150 del 2009 sulla ottimizzazione della produttività lavoro pubblico e di efficienza e trasparenza delle pubbliche amministrazioni.

Decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81 Attuazione dell'articolo 1 della legge 3 agosto 2007, n. 123, in materia di tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro.

Decreto legislativo  3 agosto 2009 , n. 106. Disposizioni integrative e correttive del decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81, in materia di tutela della salute e della  sicurezza nei luoghi di lavoro.

Decreto legge 25 giugno 2008 n. 112 Disposizioni urgenti per lo sviluppo economico, la semplificazione, la competitività, la stabilizzazione della finanza pubblica e la perequazione tributaria

Contratto di lavoro a tempo determinato decreto legislativo 6 settembre 2001, n. 368 "Attuazione della direttiva 1999/70/CE relativa all'accordo quadro sul lavoro a tempo determinato concluso dall'UNICE, dal CEEP e dal CES" .

Contratto di lavoro a tempo parziale decreto legislativo 25 febbraio 2000, n. 61 "Attuazione della direttiva 97/81/CE relativa all’accordo quadro sul lavoro a tempo parziale concluso dall’UNICE, dal CEEP e dalla CES".

Legge 15 luglio 1966 n. 604 Norme sui licenziamenti individuali  con le modifiche della legge 4 novembre 2010, n. 183 (c.d.Collegato Lavoro)

Decreto legislativo n. 30 del 2005 Codice della proprietà industriale invenzioni dei dipendenti .

Statuto dei dirittti dei lavoratori Legge  n .300 del 1970  Norme sulla tutela della libertà e dignità del lavoratori, della libertà sindacale e dell'attività sindacale nel luoghi di lavoro e norme sul collocamento

Tutela delle lavoratrici madri legge 30 dicembre 1971, n. 1204 e successive modifiche legge 8 marzo 2000, n. 53; decreto legislativo 26 marzo 2001, n. 151 "Testo unico delle disposizioni legislative in materia di tutela e sostegno della maternità e della paternità, a norma dell’articolo 15 della legge 8 marzo 2000, n. 53"

Nuove norme per la tutela del lavoro a domicilio regolato dalla legge n. 877 del 1973.

Cassa Integrazione Guadagni legge n 164 del 1975.

Norme in materia di cassa integrazione, mobilità, trattamenti di disoccupazione legge n. 223 del 1991.

Disciplina licenziamenti individuali legge n. 1908 del 1990.

Regolamentazione diritto di sciopero legge n. 146 del 1990 .

Trasferimento d’azienda legge n. 428 del 1990.

Diritti delle persone disabili legge n 104 del 1992.

Circolari INPS

Circolari e normative del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali

Legge Biagi decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276  con le modifiche.

Legge n . 196 del 1997 norme in materia di promozione dell'occupazione.

Decreto legislativo 8 aprile 2003, n. 66 "Attuazione delle direttive 93/104/CE e 2000/34/CE concernenti taluni aspetti dell'organizzazione dell'orario di lavoro"